「恵珠苑で良かった」と
心から思える法人を目指して
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「働きやすさと働きがい」にあふれる当法人で
共に歩んでいきませんか？
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最新情報
2024-04-24
2023-11-22
2023-09-21
2023-06-06
2022-07-19
法人について
一人ひとりの命の輝きを大切に最善のサービスを提供
1998年年10月、従来型の特別養護老人ホーム「恵珠苑」（入居者50名、ショート10名）を開設し、その後、デイサービス事業所、ヘルパー事業所、居宅介護支援事業所、ユニット型特養（入居者30名、ショート5名）等を開設してきました。また、長崎市からの委託事業として、配食サービス、生活支援ハウス、介護予防支援事業、地域包括支援センター、老人福祉センター、運動指導事業などを行っています。
私たちが目指すものは、働く職員自身が、「恵珠苑で良かった」と心から思える法人づくりです。さまざまなICT（情報通信機器）の導入・活用により職員間の連携をとりやすくし、業務の効率化と負担軽減につなげるなど、安全と安心を高めた最先端の職場環境づくりに努めています。
また、未経験者でもステップアップできるような研修制度や、より専門的な仕事を行うための資格取得支援制度など職員のやる気を最大限に引き出す制度も充実しています。
無限の可能性を秘めた皆さん！「働きやすさと働きがい」にあふれる当法人で共に歩んでいきませんか？
私たちが目指すものは、働く職員自身が、「恵珠苑で良かった」と心から思える法人づくりです。さまざまなICT（情報通信機器）の導入・活用により職員間の連携をとりやすくし、業務の効率化と負担軽減につなげるなど、安全と安心を高めた最先端の職場環境づくりに努めています。
また、未経験者でもステップアップできるような研修制度や、より専門的な仕事を行うための資格取得支援制度など職員のやる気を最大限に引き出す制度も充実しています。
無限の可能性を秘めた皆さん！「働きやすさと働きがい」にあふれる当法人で共に歩んでいきませんか？
仕事について
私たちは「一人ひとりの命の輝きを大切に最善のサービスを提供する」をテーマに、利用者を囲み家族や職員、地域が環となり輝き続けるよう、丁寧な関わりを大切にしています。
主な業務は、高齢者を対象として、施設内や在宅での介護・相談援助業務などを行います。
■介護（未経験・無資格～介護福祉士）
■リハビリテーション（理学療法士・作業療法士）
■医務（看護師・准看護師・保健師）
■栄養・調理（管理栄養士・栄養士・調理師）
■相談援助（社会福祉士・社会福祉主事）
■介護（未経験・無資格～介護福祉士）
■リハビリテーション（理学療法士・作業療法士）
■医務（看護師・准看護師・保健師）
■栄養・調理（管理栄養士・栄養士・調理師）
■相談援助（社会福祉士・社会福祉主事）
■介護支援計画（介護支援専門員）
専門職としての資格や経験も大切ですが、「やる気」と「チャレンジャー精神」のある方、笑顔で仕事をしたい方、人の役に立ちたいと思っている方を大いに歓迎します。
業務効率化・生産性向上の取り組み
私たちは、業務効率化・生産性向上への取り組みとして、ICT機器を導入し、質の高いケアの提供に努めています。
●インカム（無線通信機）でお互いに助け合う仕組み
●記録管理・情報共有のためのシステムを導入し業務効率化
●センサー・カメラ・スマートフォンでの見守り支援システムで
夜勤スタッフの負担軽減と安全・安心の向上
夜勤スタッフの負担軽減と安全・安心の向上
働く環境について
「働きやすさ」の整備と「働きがい」の創出
私たちは職員の「働きやすさ」と「働きがい」のバランスを考え、不満足を減らす環境づくりや、満足を増やす制度などを重視しています。
研修制度
まったくの未経験者でも安心して働けるような初心者向け研修から、より専門性を高めるためのテーマ別研修など、質の高いケアの提供のために研修制度を充実させています。
また、積極的に資格を取得される方のために、受験対策講座なども開講しています。
また、積極的に資格を取得される方のために、受験対策講座なども開講しています。
各種手当
働きがいを感じてもらうために、処遇改善手当、特殊業務手当、職務手当、夜勤手当などの各種手当を充実させています。
また、入職された方には、「入職支度金」として最大20万円を支給。その他、入職時より有給休暇（時間取得可）を付与しています。また、結婚や出生、入学等の祝い金、旅行や商品購入等の優待など福利厚生を充実させて、より働きやすい環境を目指して取り組んでいます。
また、入職された方には、「入職支度金」として最大20万円を支給。その他、入職時より有給休暇（時間取得可）を付与しています。また、結婚や出生、入学等の祝い金、旅行や商品購入等の優待など福利厚生を充実させて、より働きやすい環境を目指して取り組んでいます。
ダイバシティー
当法人ではさまざまな人たちが働けるような仕組みづくりに取り組んでいます。経験者・未経験者、若年層・高年層、その他外国の方などもそれぞれの職場で活躍しています。
また、2017年度の産休・育休制度の取得率は100％。安心して出産や子育てができるような環境づくりを行っています。
また、2017年度の産休・育休制度の取得率は100％。安心して出産や子育てができるような環境づくりを行っています。
先輩職員の声
（介護支援専門員）
（特養介護職員）
（特養介護職員）
（特養介護職員）
（特養介護職員）
（デイサービス介護職員）
（デイサービス介護職員）
（育成マネージャー）
募集要項
求人公開日：2023-01-27
| 職種 | 特別養護老人ホーム 介護職員 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集内容 | おもな業務は、高齢者を対象として、施設内や在宅での介護・相談援助業務などを行います。 専門職としての資格や経験も大切ですが、「やる気」と「チャレンジャー精神」のある方、笑顔で仕事をしたい方、人の役に立ちたいと思っている方を大いに歓迎します。 |
| 給与 | 月給 184,800 円〜 204,500 円 （上記：夜勤手当は除く） |
| 昇給 | 年1回（4月） |
| 賞与 | 3か月 |
| 勤務時間 | 【シフト制】 7:00〜16:00 8:30〜17:30 10:00〜19:00 11:00〜20:00 20:00〜翌7:00（夜勤） |
| 休日 | 年間休日105日（勤務シフト表による） |
| 有給休暇 | 採用時 10日間（採用月により変動有り）を支給します。 時間・半日有休も取得可能です。 ※その後は当会就業規則による。 |
| 保険 | 労災保険・健康保険・厚生年金保険・雇用保険 |
| その他制度 | 就職支度金（初年度の被服手当含む）50,000円を支給します。 次年度以降、毎年10,000円支給します。 資格取得支援制度があり、資格取得を支援します。 資格取得者及び経験者は優遇いたします。 法人契約するフィットネスクラブを格安で利用できます。 |
| 会社名 |  社会福祉法人優輝会 恵珠苑 |
| 勤務地 | 〒 851-0251 長崎県長崎市田上2丁目15番12号 |
当施設の求人の募集要項に関するお問い合わせは、
お電話、またはお問い合わせフォームからお願いいたします。
長崎公共職業安定所（ハローワーク長崎）にも求人申込みをしています。
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社会福祉法人優輝会 採用受付担当：森
◆〒851-0251長崎県長崎市田上2丁目15番12号
◆TEL：095-828-1332 FAX095-828-0884
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◆TEL：095-828-1332 FAX095-828-0884